martes, septiembre 27, 2005

"Las pequeñas molestias"

En el contexto de encontrar la manera de liberar el talento que pensamos tener los mexicanos, llevo un rato buscando cual es el mecanismo liberador de este potencial y me parece que son dos: el que se conjunte cierto grado de hartazgo con nuestra cotidianeidad y el que nos hagamos responsables de lo que nos pasa a nosotros mismos.

Para mejor ejemplificarlo refiero lo que me paso hace apenas unos días en que tuve la oportunidad de una reunión con uno de los talentos técnicos con que contamos en el Campus Tecnológico y me parece muy interesante compartir algunos extractos que me sirven para ilustrar el punto: “...tengo 6 años como ingeniero de pruebas, al principio me sentía muy a gusto, pero en el momento en que deje de aprender, me preocupé, por lo que empecé varias estrategias”, aquí la primera pista, lejos de sentirse cómodo en el status-quo hubo un movimiento al cambio.

“Para actualizarme en todos los rollos de software dada la estrategia de la compañía, empecé a dar clases de Ingeniería de Software, en la carrera de Ingeniería en Sistemas computacionales, para mi sorpresa, los alumnos me calificaron bien!, después di la clase de Programación Orientada a Objetos.

Una compañía de desarrollo de Software de un amigo que radica en Chapala, tenía el problema de no encontrar recursos calificados. Le comenté que por que no, su compañía entrenaba a un grupo del ITSC (Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Chapala) de alumnos y maestros, y de allí sembrara una semilla para que después pudiera contratar gente de allí. El ITSC se interesó mucho en el proyecto, por lo que apoyó con equipo gente e instalaciones. Del Software por medio del IBM Scholarship program se les instaló el IBM Rational Web Architect. De todo esto se realizo un proyecto de capacitación y certificación en html, tcp/ip, java, jdvc, jsp, etc. (como subproducto, estos cursos me permitieron actualizarme). Este curso terminó en Agosto/200?. Mi amigo ha contratado a 2? personas del ITSC y pretende abrir una oficina en Chapala y contratar a mas personas.”

“Al mismo tiempo entré a una Maestría en Administración en el 2003 la cual acabo de terminar a finales de Julio-05, la tesis la estoy haciendo buscando el establecimiento de una metodología de desarrollo de software para realizar proyectos de desde una institución educativa, estoy encontrando mucha aceptación de este tema tanto en el ITSC como en la UdeG que es donde hice la maestría. Digamos que esta metodología será la carta de presentación del ITSC (institución piloto) para poder realizar proyectos Inst. Educativa-Industria. Pretendo después presentar este trabajo de investigación en la CANIETI para darle difusión y que sirva de ejemplo para otras Inst. Educativas”

“Adicional a esto un par de amigos del ITSC (doctores en Ingeniería nuclear y matemáticas, a la postre retirados –capacidad de talento que pudiera estar ociosa-), están realizando un proyecto de investigación. Este proyecto tiene que ver con la base de que en una radiografía existen hasta 160,000 tonos de gris, nuestro ojo humano sólo distingue 250. La idea es desarrollar algoritmos matemáticos para mejorar lo que genera el CAT Scan (topografía axial).

Si esta investigación es un éxito, el impacto en la sociedad seria muy grande. El Cat Scan descarga 500 veces más radiación sobre el cuerpo humano que con una simple radiografía. Con esta investigación básicamente se pondría a la mano de cualquier persona, y en casi cualquier localidad un análisis tan costoso como este.

Actualmente estoy buscando en la división de IBM de Relaciones con universidades, si podríamos brindarles algún apoyo, a lo cual el ITSC esta muy dispuesto y se esta revisando el caso”.


Este es sólo un ejemplo de las múltiples acciones que a partir de entonces él ha estado persiguiendo de manera afanosa, un sinfín de nuevas ideas en diversos temas y áreas. Sobra decir que sus responsabilidades básicas como Ingeniero de Pruebas están en su mejor momento. Es entonces revelador el encontrar que quien inicia la aventura de “salirse de su caja”, encuentre satisfacciones, retos y un renovado espíritu de cambio, el mismo me comenta, “estoy viviendo de los momentos más “chidos” desde que entre a IBM, siendo que varias estrategias están pegando, la bronca que tengo, es el tiempo… y estoy feliz de tener estas broncas”.

Cuanto talento en esta compañía y en México estará esperando a ser liberado?, cuanta capacidad de transformar/contagiar a la comunidad en la que participamos esta contenido?. Esta plática me lleva a encontrar variables muy simples, detectar leves molestias (“empecé a preocuparme”), y sobre todo el hacer algo al respecto, así de sencillo, así se empieza y paradójicamente no se podrá detener dadas las satisfacciones y el constante aprendizaje que el hacer algo al respecto trae consigo.

En este momento en que la innovación es la aparente fuerza que permitirá alcanzar nuevos niveles, me pregunto si no pudiéramos encontrar un mecanismo liberador detectando “pequeñas molestias” y empezando a “hacer algo al respecto”. Que opinan?


E

miércoles, septiembre 21, 2005

Se aproxima el Innovators Tour

La próxima semana, entre el 26 y el 30 de Septiembre, recibiremos en IBM de México y Guadalajara la visita de algunas de las mentes más privilegiadas de la Corporación. En el marco del Innovators Tour nos vendrán al país investigadores del más alto nivel, todos ellos han participado en la creación de patentes, inventos y descubrimientos del más alto nivel… mentes privilegiadas por las que fluye la innovación en su máximo exponente…

Una de estas mentes es Dr. Irving Wladawsky-Berger, Vicepresidente de Estrategia en Tecnología e Innovación de IBM, responsable de identificar las tecnologías emergentes y las tendencias del mercado críticas para el futuro de la industria tecnológica y encargado en su momento de desarrollar la estrategia de IBM para la incipiente internet, Linux, Grid Computing, más recientemente comandó la estrategia de negocios On Demand.

Uno de los aspectos que me parecen más interesantes es que Irving encuentra tiempo dentro de su apretada agenda para escribír un blog por demás interesante… este blog me llevará a reunirme con él, algunos medios de comunicación y algunos de los bloggers, a discutir sobre este revolucionario tema…

Espero poder estar compartiendo mis experiencias y reflexiones sobre este Tour que promete dejar muchas incógnitas…




Me despido con un extracto de un artículo que leí hoy…


Innovación es el grito de batalla de hoy, en tiempos en que las empresas financian proyectos de Investigación y Desarrollo y buscan tener el mejor talento. Para acelerar sus motores de innovación, las empresas no deben perder de vista otra palabra clave: colaboración. Los siglos de progreso logrados en la medicina y en la ciencia fueron posibles en gran medida gracias a la divulgación de los nuevos descubrimientos y la ampliación permanente del conocimiento.

Hoy la inmediatez de las comunicaciones, tales como el correo electrónico, la mensajería instantánea, las conferencias web y los portales, permite que las personas estén conectadas sin importar dónde estén. Pero para poder estimular la innovación y ayudar a las personas a colaborar para generar nuevas oportunidades y resolver problemas complejos, estas herramientas cobran más valor en la medida en que forman parte del entramado del entorno de trabajo.

Las empresas innovadoras estimulan y respaldan una cultura de colaboración. Pueden desarrollar equipos enfocados y muy motivados que funcionan como unidades muy sintonizadas. Crecen, prosperan, crean puestos de trabajo y pueden retener a los mejores y a los más brillantes. La innovación, después de todo, es un deporte de equipo
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E

martes, septiembre 20, 2005

Qué es un blog?

Bienvendidos a esta nueva experiencia blogosférica, este blog pretende ser un espacio de intercambio de reflexiones, un espacio abierto a la innovación y a la experimentación.

En este primer post, empezaré por el principio, así que definiamos primero... ¿y bien, qué es un blog?...

Un Weblog, también llamado blog o bitácora, puede definirse como un sitio Web donde el usuario escribe periódicamente sobre cualquier tema. El sitio Wikipedia tiene una buena definición de blog. Los últimos escritos se muestran en la parte superior para que las personas que visitan el sitio sepan cuál es la información más reciente. Una vez leída esta información, pueden comentarla, enlazar con ella o escribir un mensaje al autor, aunque también pueden optar por no hacer nada de esto. Deben entenderse como una forma de “periodismo ciudadano”. Un blog será como el autor quiera que sea. Existen millones de ellos con diferentes formas y tamaños. No debe seguirse ningún patrón. Desde su lanzamiento en 1997, los blogs han transformado Internet, han influido en la política, han revolucionado el periodismo y han permitido a millones de personas expresar sus opiniones y ponerse en contacto entre sí y al parecer esto es sólo el comienzo.

E